公司安排烟台分公司的部分人员于8月15日下午至16日下午在某武警中队培训基地进行拓展训练，拓展的内容如下：
8月15日晚主要活动是热身：组队，选出队长，确立队名，分发队旗，设计队标、队训、队歌；抽几个小项目做室内演练，如信息传递、座次排序、齐眉棍等。
信息传递说明了以下问题：1、信息在传递的过程中会失真；2、认知的差异性导致信息的逐步失真；3、信息的翻译，传递方法及破译方法不完善会使信息接收及再传递速度减慢；4、信息的核实、纠错及反馈体系不健全将会使信息传递系统无法得到更好的完善。
齐眉棍游戏失败反应如下问题：1、没有领导的无序状态很可怕；2、小组织组成所谓的“优势群”导致好的建议不至采纳；3、竹竿虽轻但人的心情很重，总有人在做逆向的无用功；4、有些担子需要放下的，因为你担不了；5、私心杂念与大局观一起增长。
总结：当天的活动已经有迹象表明，团队中一定有个领导，而易贸的团队缺乏这样的领导，缺乏优秀项目的组织者，或者说胜任目前处于“潜水”状态。希望他们的潜水是黎明前的黑暗，不久的将来会有人能够振臂一呼便英雄云集。
8月16日，活动有背摔，勇闯天堑，盲人岛救生，七巧板及生死墙即毕业墙。
背摔中有几个关键词：方法，信任，团队。
小结：本能的两面性，信任的二重性，位置的重要性，领导的关键性，标准的规范性。背后的团队凝聚力是强大的，它会给你信心、力量与勇气。
感想：在绳子松开后到后背着人垫子的瞬间中，大脑中曾经的真空被疑虑所占据。也许这个过程就是团队在到达终点着最艰难的过程，信任，互相交托，必定会到穿过沙漠到达绿洲。希望你我不是到达绿洲前那个绝望者，实际上转过山头，就看到绿色的希望了。
勇闯天堑中的关键词：方法，执行，勇气，权限，恐惧，前进。
小结：方法无论在哪里都是很重要的，执行的时候就要按照标准的流程执行，这个标准的流程就是由多个方法组成的，做什么都要有勇气，它源于你的信心与团队的鼓励。极限是可以跨越的可以达到的，需要你与大家一起胜过恐惧，在前进的指令中就能够完成了。
感想：在高处是不胜寒的，当你快速启动后无法再调整自己的速度与步伐，因为你已经迈出去了，不到终点就停止，要不就只好重来一次。但人生中，有哪些可以重来的呢？青春吗？时间吗？生命吗？应该都不会的。所以把握住方向，勇闯吧，天堑中人人是英雄，但阴沟里那些“珍藏”着的昔日英雄的白骨，它们如同一个又一个烧红的烙铁，刺激着你的神经。
盲人岛救生关键词：包容，盲人，哑人，“聪明人”，有目标讲实效，换位思考。
小结：聪明人即领导者将自己的聪明用在无所事事的琐事上，时间的流逝吞噬了他们的生命，也在很短的时间内将大家带向了死亡。哑人即管理者有口说不出，聪明人在无所事事中不理解，盲人即基层人员在他们的指挥下不会走多远。盲人在想像，在怀念，在期待，在疑虑，看到到前方，天堂只好放置在自己的脑海里。
感想：领导者需要有清晰而明确的目标，从错综复杂的事件中理清思路，雷厉风行前进，他们需要跟下面沟通；管理者需要与上沟通，但也要宽容上级的无所事事的作为并提出建议，管理者要与下沟通，知晓信息的反馈情况；基层人员就是要执行，无论领导让做什么，在实施前可以提出意见建议，但一旦确定后便百分之百地执行。盲人、哑人不可怕，可怕的是聪明人或者说是正常人，自以为聪明息以为正常的人往往在某些方面不聪明不正常，自己却不知道，本以为已经到达天堂的门前，推开门一看却是地狱。人的群体中就是这种现象的集合体，正常人被眼花缭乱的世界左右了，哑人明白所有的一切，无奈说不出来，盲人在天真的等待中，被嘲笑、叹息所淹没。各岛人员是随机分的，如果我是聪明人的话，也是聪明反被聪明误的，无论哪个角色都不易扮演，生活的角色也是这样的。
七巧板关键词：核心，计划，组织，领导，控制，资源的整合与利用，大集体，小团队。
小结及感想：领导者要有清晰的头脑，在计划组织领导控制方面要起到核心的作用，通晓所有的任务，对资源进行整合与利用。小团队要服从大集体，有义务向大集体提供意见及建议，避开小团队的利益，服从大局。本次游戏做得最失败，所以教训也是很深刻的。
生死墙即毕业墙关键词：团队，分工协作，时效，中流砥柱，流程。
小结：20分钟的任务在14分钟内完成，值得称赞的。女生多，体重轻，可以提高效率；男生少，支撑点少，影响进度，需要做好人员的调度。
感想：一鼓作气，再而衰，三而竭。看到自己左臂上的鞋印，明白了方法的重要性，流程必须标准，否则将会削弱成员的力量和团队的力量造成内耗过大。最一个上的人，需要有人做出奉献，即倒挂下来做接应，否则是无法达成翻越的。
总体评价：有新星在升起，还不能闪耀；主管在每个项目中被设定为非核心角色时，在某个项目中的引领者可在实际的工作中鲜有出色发挥，而且过分向高处攀登而忽略根基；进一步熟悉大家，加深了解，但可能会对未参与者造成心理“隔阂”，希望以后不会出现拉帮结派；宁静以致远，平常人的心态；换位思考，加强包容，夸奖别人是在造就自己。借用教练的一句话总结：积极的人，象太阳，照到哪里哪里亮；消极的人，象月亮，初一十五不一样。
（分项目的总结将在一周内完成）
2008年8月17日星期日
